Cómo Completar la Planilla de Novedades

Importante

Será Responsabilidad de la Empresa ingresar, revisar y validar los montos y la información ingresada en la planilla de novedades.

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1. Completar las columnas de la tabla Novedades
   
   • Columna Novedades días trabajados: Informar los días trabajados por el personal durante el mes. En el caso de que el trabajador haya tomado una licencia médica o se haya ausentado, se debe descontar de los días trabajados
   • Columna días vacaciones: Informar los días hábiles de vacaciones tomadas por el trabajador durante el mes
   • Columna Bono Variable: Informar los montos de los bonos variables entregados en el mes 
     
     

     Ejemplos:

     Producción, ventas, comisiones, etc

   • Columna Bono Extra: Informar el monto de algún bono adicional que se le haya otorgado al trabajador en el mes.
   • Columna Anticipos: Informar los montos de los anticipos entregados en el mes.
   • Columna Monto asignación familiar: Informar los montos de los “retroactivos de asignación familiar” entregados en el mes.
   • Columna CCAF descuento créditos: Informar los montos con el descuento por créditos que tenga el trabajador en la caja de compensación, los cuales se informan en la nómina de créditos mensual.
   • Columna Numero de cuotas: Informar el número de la cuota que corresponde descontar en el mes.
   • Columna Otros descuentos: Informar el monto de otros descuentos realizados al trabajador durante el mes 
     Ejemplos:

     transporte, medicamentos, etc

   • Columna Horas Extras: Se debe informar el número de horas extras realizadas por el trabajador durante el mes.
2. En la columna Comentarios Informar todos los cambios de AFP, Isapre, APV, Ahorro Voluntario, licencias médicas, contratos, anexos, finiquitos y todos los cambios que han ocurrido en el mes.